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質(zhì)協(xié)動態(tài)

《卓越績效評價準則》培訓(xùn)在中車株洲成功舉辦

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2025年3月26至28日,由中國機械工業(yè)質(zhì)量管理協(xié)會(簡稱中機質(zhì)協(xié))組織的GB/T19580《卓越績效評價準則》標準培訓(xùn)在中車株洲電力機車研究所有限公司風(fēng)電事業(yè)部成功舉辦,公司副總經(jīng)理陳長春,各部門中高層領(lǐng)導(dǎo)人員、專業(yè)骨干及線上、線下共140余人參加了培訓(xùn)。

陳長春在開班動員時指出,卓越績效管理模式是國際上廣泛認同的引導(dǎo)企業(yè)追求卓越績效的先進管理模式,系統(tǒng)導(dǎo)入卓越績效模式并開展評價,有助于公司提高產(chǎn)品、服務(wù)和經(jīng)營質(zhì)量,增強核心競爭力,他強調(diào),各部門要對照本職工作,深刻領(lǐng)會標準要求,并以學(xué)習(xí)導(dǎo)入卓越績效管理為契機,對企業(yè)的經(jīng)營管理進行系統(tǒng)梳理,揚長補短,持之以恒,在不斷學(xué)習(xí)、改進和創(chuàng)新中實現(xiàn)從優(yōu)秀到卓越的跨越。

本次培訓(xùn)老師由中機質(zhì)協(xié)專家沈冬擔任。沈老師圍繞卓越績效基本理念與結(jié)構(gòu)框架,對GB/T19580-2012《卓越績效評價準則》標準涵蓋的領(lǐng)導(dǎo)、戰(zhàn)略、顧客和市場、資源、過程管理、測量、分析與改進、結(jié)果七大類目進行了詳細講解,課件內(nèi)容豐富,形式多元,不僅有系統(tǒng)的理論講解,還穿插了大量貼合實際的案例分析。通過這些環(huán)節(jié),幫助學(xué)員全方位、深層次理解卓越績效評價準則,培訓(xùn)現(xiàn)場氣氛熱烈,授課老師講解生動,內(nèi)容深入淺出。學(xué)員們積極參與互動,踴躍分享見解,學(xué)習(xí)熱情高漲。從反饋情況來看,此次培訓(xùn)成效顯著,學(xué)員們紛紛表示受益匪淺。這次培訓(xùn)為企業(yè)進一步推行卓越績效管理模式,提升整體績效,實現(xiàn)從優(yōu)秀到卓越的跨越筑牢了根基。

本次培訓(xùn)除了導(dǎo)入 GB/T 19580-2012《卓越績效評價準則》標準外,還為企業(yè)主管級以上中高級領(lǐng)導(dǎo)、骨干人員量身定制了《從優(yōu)秀到卓越的企業(yè)成功之道》專題培訓(xùn)。

本次培訓(xùn)應(yīng)企業(yè)之所需,將《卓越績效評價準則》標準要求跟企業(yè)經(jīng)營實際緊密結(jié)合,取得了很好的培訓(xùn)效果。

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